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出版日期:
2007年6月1日 |
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新人力 |
《新人力》发行覆盖全国;产、官、学共同关注;直接面对近万家企业客户;影响数万人力资源管理者的思想。
专注于中国人力资源管理;以“和谐劳动,提升人力”为口号;以促进企业人力资源与劳动关系的“融合、和谐、提升、发展”为目标。
不追求词藻的华丽,不追求标新立异,以人力资源管理者的实际需要为出发点,用朴实平滑的文字,清晰明确的图表,为在人力资源实践领域工作的广大HR提供实用的、借鉴性强的、新鲜的信息。
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p24 采用人事外包的人力资源管理
P30 资本之上的角逐
P39 人力资源管理
P43 危机事件后的人力资源管理
P18 企业社会责任之新视角
P72 职业成功标准的思考
P86 实施企业年金计划
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